+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Предприятие не перечисляет алименты

Предприятие не перечисляет алименты

Данного работодателя можно привлечь к уголовной ответственности за такое деяние. Обращайтесь в прокуратуру либо в суд. Согласно ст. Зубков Сергей Васильевич В соответствии со ст.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

«Алиментный» справочник для бухгалтера

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как не платить алименты? Ответ на вопрос ютубера

Есть вопросы по алиментам? И кому, как не бухгалтеру, приходится с ними разбираться. Вопрос Ответ Нужно ли уведомлять исполнительную службу о том, что алиментщик с октября будет работать на полставки? Нет, не нужно. При этом в уведомлении указывают причины такого прекращения, новое место работы, проживания или обучения должника, если таковые известны.

Подают уведомление в 3-дневный срок с момента прекращения выплат ст. Уведомлять исполнительную службу о том, что работник переведен на работу в режиме неполного рабочего времени, работодатель не обязан Работник предприятия работает на 0,5 ставки зарплата — грн. Как правильно определить сумму алиментов?

Отчисление алиментов производят из суммы заработка алиментщика, после удержания из этого заработка НДФЛ и военсбора, т. Если, например, сумма зарплаты работника составляет грн.

Из этой суммы и удерживаем алименты: Прожитминимум для детей в возрасте до 6 лет в настоящее время составляет грн. Исходя из этого минимальный размер алиментов должен составлять соответственно ,50 грн. Как видим, сумма алиментов, удержанная из зарплаты нашего работника ,38 грн.

Что делать? Ориентируемся на постановление исполнителя. То есть удерживаем алименты в сумме ,50 грн. Документы от исполнительной службы на предприятие пока не поступили. Можно ли удерживать алименты с работника без исполнительных документов у работника на руках только решение суда?

Да, можно. В этом случае до получения документов от исполнительной службы уплата алиментов будет считаться добровольной. Основанием для взыскания алиментов будет заявление работника об отчислении алиментов на ребенка с заработной платы такого работника ст.

В заявлении нужно указать Ф. На основании поданного заявления работодатель перечисляет алименты не позднее трехдневного срока со дня выплаты зарплаты. Обратите внимание! Заявление работник может отозвать в любое время без объяснения причины. Заметим, что с В интересующей нас ситуации исполнительные документы предприятие еще не получило и удерживает алименты по заявлению работника.

В постановлении указана в том числе сумма долга по алиментам за прошлые месяцы. Можно ли удержать из зарплаты работника сразу всю сумму долга это почти вся месячная зарплата?

Ограничения прописаны в абз. Исключение из этого правила — ситуация, когда удержание происходит на основании заявления работника.

В этом случае работодатель вправе удержать из зарплаты ту сумму денежных средств, которую работник указал в заявлении. Как отразить такую выплату в бухучете? Если удерживать алименты по субконто жены, а перечислять исполнительной службе, как тогда закрывать расчеты?

Мы уже привыкли отражать в бухучете отчисление алиментов из заработка работника проводкой Дт — Кт , а выплату перечисление алиментов получателю — Дт — Кт , При этом по субсчету вели аналитику в разрезе получателей алиментов.

Теперь их нужно перечислять на счет исполнительной службы или на счет частного исполнителя. В связи с этим можно порекомендовать следующий порядок записей: Перечисляя средства на счет исполнительной службы частного исполнителя , мы тем самым выполняем обязательства перед физлицами — взыскателями алиментов.

Средства, внесенные на счет исполнительной службы частного исполнителя , принадлежат в полном объеме лицам, в пользу которых они были перечислены т. Исполнители не являются налоговыми агентами. Они лишь осуществляют управление поступившими средствами и обязаны выплатить их тем лицам, которым они предназначены.

В нем указано, что алименты выплачиваются до достижения ребенком совершеннолетия. Какую сумму алиментов нужно взыскать в октябре: На нормативно-правовом уровне ответ на этот вопрос не урегулирован.

По нашему мнению, в месяце достижения ребенком 18 лет алименты следует рассчитывать пропорционально количеству календарных дней месяца, в течение которых он имел статус несовершеннолетнего. То есть при обстоятельствах, изложенных в вопросе, удерживать алименты в размере, приходящемся на 18 календарных дней октября.

А уже с Однако помните: Поэтому рекомендуем обратиться в орган госисполнительной службы и получить от него разъяснение по поводу удержания алиментов в месяце исполнения ребенку 18 лет.

Это позволит избежать недоразумений в будущем. Также напомним, что по общему правилу алименты выплачивают до достижения ребенком совершеннолетия т.

Исключение из этого правила составляют всего лишь два случая. Первый — если совершеннолетний ребенок продолжает обучение и в связи с этим ему необходима материальная помощь.

В этом случае родители обязаны содержать свое чадо до 23 лет, при условии, что они могут предоставлять материальную помощь ст. Такое право учащегося прекращается в случае прекращения его обучения. В этом случае алименты взыскивают в судебном порядке по новому исковому заявлению п.

То есть работодатель должен получить другое постановление о принудительном взыскании алиментов, как основание для удержания алиментов до достижения ребенком работника 23 лет. Второй исключительный случай — когда совершеннолетний ребенок является нетрудоспособным и нуждается в материальной помощи ч.

Выплаты в такой ситуации будут взыскиваться в течение всего периода нетрудоспособности, но опять-таки при условии, что родители ребенка имеют возможность предоставлять ему эту помощь. Как правило, здесь речь идет о совершеннолетних детях — лицах с инвалидностью.

Кадровое делопроизводство и Трудовое право Работник платит алименты. Какие обязанности у работодателя Работник платит алименты. В связи с этим важно знать, какие документы служат основанием для удержания алиментов, каков алгоритм действий работодателя в таких случаях, с каких доходов работника удерживаются алименты, и как правильно документально оформить подобные операции.

Средства можно переводить как на место проживания получателя, так и на банковский счет. Это тоже важно знать: Расписка о получении алиментов: Это делается либо в долевом отношении, либо в фиксированной сумме. Если выплаты должны совершаться в долевом отношении, то за базовую сумму берется доход после вычета НДФЛ. Работник может обратиться в бухгалтерию с заявлением о перечислении средств по добровольному соглашению.

Есть вопросы по алиментам? Отвечаем!

Могу ли я подать на них в суд? Добрый день! Напишите письменное обращение в данную организацию, пусть дадут мотивированный ответ с указанием причин перечисления алиментов. Если исполнительный лист направлял судебный пристав исполнитель, то обратитесь с заявлением с просьбой проверить бухгалтерию предприятия. С мужа были удержаны алименты, организация их не перечисляет, приставом было направлено требование в эту организацию. Вопрос; что организация обязана будит предпринять в этом случае? При нарушении обязанностей удержания алиментов, организация или виновные работники могут быть привлечены приставом к административной ответственности по п.

Что делать если организация не выплачивает алименты?

Бухгалтеры предприятия ежемесячно рассчитывают и перечисляют средства для содержания ребенка. Взыскание сумм, причитающихся детям, через работодателя не всегда гарантирует своевременное получение денег. Причины могут быть разными: Давайте разберемся, что делать в случаях, когда организация не выплачивает алименты. Ответственность за просрочку должником алиментных выплат Если средства для содержания детей не выплачивались вовремя, необходимо уточнить причину просрочки. Некоторые должники пытаются использовать максимум инструментов, чтобы избежать взыскания.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Могут ли посадить за неуплату алиментов
Порядок и срок уплаты алиментов Алименты выплачиваются в добровольном либо в принудительном порядке. В первом случае заключается алиментное соглашение, во втором один из родителей обращается в суд и получает судебный приказ либо решение.

Ответственность за несвоевременную уплату алиментов В первую очередь, нужно обратиться к ст. Что можно взыскать с плательщика средств: Взыскание осуществляется исключительно в судебном порядке путем подачи искового заявления по исполнительному листу. Также бывают ситуации, когда задержка алиментов происходит не по вине работника, а по вине его работодателя. Если лицо, обязанное выплачивать деньги на содержание иждивенца, имеет официальную работу, то алименты удерживаются из заработной платы. Удержания осуществляет бухгалтерия организации-работодателя. Работник, в таком случае, не забивает себе голову лишними проблемами. Расчетом выплат занимается бухгалтер. По разным причинам, компания может задерживать алименты. О том, имеет ли право организация задерживать выплаты более подробно речь пойдет далее.

Задержка алиментов по вине работодателя

Как действовать Все, кто столкнулся с проблемой получения алиментных платежей, знают, что первым этапом в запуске механизма получения данных выплат является выдача соответствующего решения суда. Вторым этапом является передача этого документа в службу судебных приставов для его исполнения. При этом выплаты алиментов могут осуществляться также по-разному, о чём в обязательном порядке в конкретном решении суда о взыскании алиментов должно быть указано.

Что делать, если не перечисляют алименты Оглавление: Решение проблемы Вне зависимости от того, как стороны алиментных взаимоотношений пришли к результату принудительного взыскания задолженности, одним из способов такого взыскания является осуществление отчислений из заработной платы должника плательщика алиментов , такой способ взыскания может быть предусмотрен как решением суда, так и соглашением о выплате алиментов.

Есть вопросы по алиментам? И кому, как не бухгалтеру, приходится с ними разбираться. Вопрос Ответ Нужно ли уведомлять исполнительную службу о том, что алиментщик с октября будет работать на полставки? Нет, не нужно. При этом в уведомлении указывают причины такого прекращения, новое место работы, проживания или обучения должника, если таковые известны. Подают уведомление в 3-дневный срок с момента прекращения выплат ст. Уведомлять исполнительную службу о том, что работник переведен на работу в режиме неполного рабочего времени, работодатель не обязан Работник предприятия работает на 0,5 ставки зарплата — грн. Как правильно определить сумму алиментов? Отчисление алиментов производят из суммы заработка алиментщика, после удержания из этого заработка НДФЛ и военсбора, т.

Здравствуйте! Организация с апреля года удерживала, но не перечисляла мне алименты. С ноября года перестала.

Организация удерживает, но не перечисляет алименты, как быть?

Работодатель не имеет права вносить коррективы к сумме платежей, расчетному счету получателя и задерживать переводы, поскольку вычитаемая сумма приравнивается к статусу пособия, аспекты которого подлежат изменению только судом. Задержка алиментов предприятием — нередкое явление. Практика показывает, что причинами этому являются: Достижение лицом, на чье содержание производятся вычеты с начислений, возраста 18 лет. В этом случае невыплаченный перевод обоснован и не противоречит существующему законодательству. Увольнение плательщика с предприятия, производящего переводы.

Алименты через судебных приставов

У каждого из них ответственность возникает только при наличии вины. Если родитель сделал все, что от него требовалось для выплат, то он не считается виноватым, и взыскать с него просрочку не получится. Организация может прекратить выплаты на законных основаниях. И тогда предъявить ей требование о погашении задолженности будет невозможно. В каких случаях это происходит, разберемся ниже. Работодатель не будет считаться виновным и должным возмещать платежи по таким основаниям: Организация не несет ответственности в случае, если сотрудник уволился. Работодатель больше не выдает ему зарплату и не перечисляет алименты. Плательщик не всегда своевременно сообщает бывшей жене о смене работы. И она может ожидать поступления денежных сумм, хотя он уже не трудится на прежнем месте.

Организация не перечисляет алименты

Для правильного удержания алиментов надо действовать так. ШАГ 1. Посмотрите, из каких выплат работнику нужно удержать алименты. Внимание НДФЛ ст.

Что делать, если задерживают алименты?

Обязанность организации по удержанию алиментов Обязательство — удерживать часть заработной платы своего работника и переводить их в качестве алиментов возлагается на предприятие судом. Соответственно, его исполнение строго обязательно, а вовсе не по желанию руководителей предприятия. Отметим также, что сумма алиментов считается уже после того, как из зарплаты вычитается подоходный налог.

Чем грозит неуплата алиментов? Процедура, по которой организация выплачивает алименты, предоставляет трехдневный срок с момента начисления заработка на расчет и перевод денег получателю.

Если алиментоплательщик работает в организации, предприятии, учреждении, то, как правило, ежемесячный расчет и перечисление алиментов из заработной платы осуществляет бухгалтерия по месту работы. К сожалению, не всегда алиментные выплаты поступают получателю вовремя, причем, виноват в задержке выплат может быть не только плательщик, но и его работодатель. Не зависимо от того, по чьей вине происходит задержка, она является нарушением материальных прав несовершеннолетнего ребенка.

Комментарии 12
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Елизавета

    Если париться такими вопросами, лучше вообще от общения с бабами отказаться. Потому что сколько бы им не было лет, они могут попытаться обвинить в изнасиловании. И им чисто с правовой точки зрения за это скорее всего ничего не будет. А так если есть 14 лет, но нет 16, то должно очень сильно не повезти, чтобы быть привлечённым. Даже если и привлекут, то скорее всего будет условка, т.к. тяжесть небольшая.

  2. Кирилл

    Если упростят растаможку. То как заработают чиновники на этом. Это же сделано специально для того чтобы с людей деньги гады отжимали с людей.

  3. Эльвира

    Вилкой в бок.

  4. Евлампия

    Огромное спасибо,Вас ,разрешите так же поздравить с наступающим новым годом. Всех благ вам и вашим близким, здоровья!

  5. musfirsretlo

    Спасибо за информацию Тарас, как всегда всё понятно разъяснили

  6. Прохор

    Спасибо все понятно только Сталин не когда так не говорил!

  7. Горислава

    Спаибо ! Уже кучи объявлений о трудоустройства по упрощенной системе.

  8. edresen

    Факты коректны объективны, но зимой еду не вырастить.поздравляю

  9. feltumo

    Здравствуйте. Скажите пожалуйста, как Вас найти в Фейсбуке? Спасибо.

  10. Агата

    Слава Богу продал евробляху давно))

  11. Ева

    Документальне підтвердження польських коренів. Копії наявних у вас документів необхідні нам, що б дізнатися дату і місце народження родича-поляка, а також довести правомірність запиту на пошук документів польській стороні. При відсутності документів, що підтверджують дату і місце народження, допоможе будь-яка інформація, в тому числі і приблизний інтервал у часі, включаючи не тільки роки, а й місяці. Дати змін цивільного стану родича, по якому ведеться пошук, такі як: народження дітей, одруження або розлучення, перебування під слідством, навчання в польському вузі, тощо. також дуже важливі для нас.

  12. Афиноген

    Читайте книгу, Богатый папа, бедный папа Налоги платят только бедные.

© 2018 nashemistechko.com